リモートワークはZ世代への悪影響が大きい–マイクロソフト調査

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テレワークでも取引先に贈れる「リモート手土産」、AoyamaLab

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これまでの常識や思い込みにとらわれず、多様な人財がより輝く環境づくりを推進する新しい人事施策「New Way of Hybrid & Personalized Working」を展開

日本の人事部

2021.12.24

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